银娱优越会是北京市高水平研究型大学。学校办学始于1950年,1999年经教育部批准由北京轻工业学院与北京商学院合并,机械工业治理干部学院并入组建而成。现已生长成为以商科、轻工和食物为特色,理、工、经、管、文、法、艺等学科相互支持、协调生长的多科性大学。
学校拥有阜成路和良乡两个校区,现设4个学部,含10个学院、1个教学部、3个书院,拥有1个国家工程研究中心、1个国家级实验教学树模中心、2个国家级虚拟仿真实验教学中心(项目)、2个国家级检测中心。学校现有博士后流动站5个、一级学科博士学位授权点7个、博士专业学位授权点1个、联合作育博士学位授权点1个、一级学科硕士学位授权点19个、硕士专业学位授权点22个、本科专业62个。“应用经济学”“食物科学与工程”“工商治理学”3个学科入选北京高校高精尖学科建设名单。学校农业科学、化学、工程、情形与生态科学、质料科学、生物学与生物化学6个学科入选ESI排名天下前1%学科,其中农业科学入选ESI排名天下前1‰学科。
学校现有教职工1600余人,中国工程院院士、国家优异青年科学基金获得者、北京学者等种种人才称呼200人次。学校共有种种学历教育学生1.7万余人。
凭证《北京市事业单位果真招聘事情职员实验步伐》(京人社专技发〔2010〕102号)、《关于进一步规范事业单位果真招聘事情有关问题的通知》(京人社专技发〔2012〕247号)《北京市事业单位果真招聘面试事情暂行步伐》(京人社事业字〔2023〕179号)等文件精神,连系学校现实事情需要,现果真招聘体例内事情职员,相关事项通告如下:
一、招聘岗位
2025年学校妄想果真招聘专任西席岗位26个、向导员岗位3个,招聘岗位信息和详细要求详见附件《银娱优越会2025年果真招聘岗位信息表》。
二、基本条件和要求
(一)具有中华人民共和国国籍,坚持中国共产党的向导,拥护社会主义办学偏向,遵守宪法和执法,具有优异的头脑品德品质;热爱教育事业,具有团队精神、敬业精神和责恣意识;具有扎实的专业知识和较强的科研立异能力;身心康健;在校时代学习效果优良;无任何不良纪录。
(二)应聘专任西席岗位职员应具有博士研究生学历和博士学位;向导员岗位职员应具有研究生学历和硕士及以上学位,具有博士研究生学历和博士学位者优先。
(三)应聘职员应切合招聘岗位的任职资格和条件要求,专业要求参照教育部专业目录执行。
(四)具有北京市常住户口或切合北京市昔时申请办理在京就业落户相关政策要求。
(五)招聘职员规模
1.海内应届结业生:列入国家统一招生妄想(不含委培生、定向生)的通俗高等院校2025年应届结业生及两年择业期内未落实就业单位且未缴纳职工社会包管的结业生,准时结业并取得响应学历学位,同时要求2025年底前报到入职。非北京籍结业生须切合《北京市引进结业生治理步伐》要求和进京落户的条件,就读最高学历时代未与任何单位保存劳动(任命、聘用)关系、未缴纳职工社会包管。硕士应届结业生应具有北京市常住户口(不包括学生整体户口)。
2.博士后出站职员:拟聘用前须为2025年全职脱产在站博士后,同时要求2025年底前抵达设站单位出站要求、取得博士后证书、办结出站手续并报到入职,其中非北京籍博士后职员须切合天下博士后管委会关于进京落户的条件。
3.留学归国职员:须切合北京市人才引进相关条件和在京就业落户有关要求,且回国后未办理过就业报到手续,同时要求2025年底前取得教育部留服中心学历学位认证书、办理完就业落户手续并报到入职。报名向导员岗位的留学归国职员应具有北京市常住户口(不包括学生整体户口)。
(六)年岁要求:硕士一样平常在30周岁以下(1995年1月1日之后出生),博士、博士后一样平常在35周岁以下(1990年1月1日之后出生)。
(七)切合事业单位果真招聘职员回避制度的要求。应聘职员不得报考聘用后组成回避关系的招聘岗位,若有需要回避的情形应在报名阶段自动报告。
(八)有以下情形之一者不得应聘:曾因犯法受过刑事处分的;曾被开除中国共产党党籍的;曾被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位扫除聘用条约或者聘用条约的;被依法列为失约联合惩戒工具的;受处分时代或者未满影响限期的;在各级公务员招考、事业单位招聘中曾被认定有舞弊等严重违纪行为的;涉嫌违纪违法正在接受有关审查尚未作出结论的;受过不相宜从事教育事情的行政处分的;违反西席职业品德规范、教育行业行为准则等影响师德师盛行为的;受过党纪或政纪处分的;执律例则、政谋划定不得被事业单位聘用的其他情形的。
三、招聘程序
(一)报名
自通告宣布之日起接受报名,应聘职员请会见银娱优越会招聘系统https://job.btbu.edu.cn,在线注册填写简历信息并申报岗位,每人限报一个岗位。联系方法中所留邮箱仅用于问题咨询,通过邮箱投递简历或其他途径投递简历报名均无效。
建设简历时应同时上传身份证扫描件、学习履历证实质料、户籍质料、允许书(自己手写署名)、课程目录或效果单翻译件(仅留学归国职员提供)等质料,详细要求详见系统提醒。允许书可在招聘系统主页“通告”栏下载。因未按要求填报信息、填报不全或不准确而影响条件认定的,效果由应聘职员自己认真。
报名阻止时间为2025年3月18日17点。
(二)资格审查
学校各招聘单位凭证招聘通告明确的基本条件和岗位要求对应聘职员举行资格审查。各招聘单位通知通过资格审查的应聘者进入下一轮考察环节,未通过者不另行通知。
(三)初选
资格审查通过的应聘职员,须按初选通知要求向指定邮箱提交小我私家专业能力陈述视频(包括但不限于教育履历、学术配景、研究效果、事情或实践实习履历、应聘优势等)。视频要求自己正脸清晰出镜,时长不凌驾2分钟,视频巨细不凌驾50M(压缩为zip名堂),文件名以“应聘岗位-姓名-学校-应届/博士后/留学”命名,未准时提交上述质料者视为自动放弃。
学校各招聘单位对应聘职员举行初选,以不凌驾1:10的比例确定进入下一考察环节的职员名单,若切合条件的人数未抵达响应比例,则凭证现实切合条件的人数确定。
(四)考察
1.专任西席岗位
学校各招聘单位组织面试和试讲考察,从头脑政治体现、品德品质、营业能力、事情实绩等方面,对应聘职员举行考察。效果接纳百分制,及格线为70分。每个岗位依据考察效果由高到低凭证1:3的比例举行排序推荐进入学校综合考察环节,若现实人数缺乏比例,以现实人数为准。
2.向导员岗位
学校统一组织面试、笔试、实践考察,从头脑政治体现、品德品质、营业能力、人岗相适等方面,对应聘职员举行考察。面试和笔试均为百分制,及格分数线为60分。凭证面试效果由高到低,以不凌驾1:5的比例确定进入笔试的职员。依据综合效果(面试效果70%、笔试效果30%权重盘算)由高到低,以不凌驾1:3的比例确定进入实践考察的职员。实践考察竣事后,由用人单位出具书面综合考察报告,给定实践考察意见,考察意见为通过的,进入学校综合考察环节。各环节若现实人数缺乏比例,以现实人数为准。
面试、试讲环节全程录像。
(五)心理素质测评
1.专任西席岗位
学校对进入综合考察的职员举行心理素质测评。
2.向导员岗位
学校对进入笔试环节的职员举行心理素质测评。
(六)综合考察
学校招聘事情小组对进入综合考察环节的职员举行考察,综合考察环节全程录像。
(七)学校校长办公会研究确定拟聘用职员名单,并提请党委常委会举行审定。
(八)公示
学校对拟聘用职员举行公示,公示期为7个事情日。
(九)体检
拟聘用职员在学校划定的时间内到响应的医院举行体检,体检标准原则上参照《公务员任命体检通用标准(试行)》(人社部〔2016〕140号)执行。体检用度自理。
(十)政审
学校对拟聘用职员举行政审,主要涉及拟聘用职员的头脑政治体现、品德品质、履历履历等内容。
体检效果切合要求、政审及格且公示期满无异议者,学校为其办理相关吸收手续。体检或政审或师德缺乏格的,作废拟聘用资格。
四、其他说明
(一)应聘职员应凭证学校划定的时限及要求,配合完成资格审查、体检、政审及入职报到等事情,未能凭证划准时限和要求完成的,学?勺鞣掀淠馄缸矢。
(二)聘用及待遇:新聘用职员为事业体例,专任西席岗位一样平常聘用为专业手艺十级及以上,向导员岗位一样平常聘用为专业手艺十二级及以上,待遇按国家和学校相关划定执行。聘用到西席岗位的博士及博士后职员学校给予一定的生涯津贴。学校与新聘用职员签署预聘期聘用条约,预聘期为5年,预聘期的岗位职责和任期目的请咨询相关学院(部)/学部,预聘期内完成任期目的的,学校与其签署续聘条约。
(三)资格审查贯串果真招聘全历程,应聘职员须完整提供真实、有用的小我私家信息以及证件、证书等相关质料。提供虚伪信息、伪造相关质料者,一经查实,作废考察或拟聘用资格;已经聘用的,一经查实,扫除聘用条约予以清退。应聘者自己肩负由此爆发的效果。
(四)请应聘职员坚持通讯流通,在招聘各环节学校将以官方网站(www.btbu.edu.cn)通告、电话、短信息等形式通知入围职员,未通过者不另行通知,应聘相关质料不予退还。因联系不畅造成无法通知自己的,效果由自己认真。
(五)银娱优越会2025年果真招聘通告信息官方宣布途径为:银娱优越会官方网站、银娱优越会招聘系统、银娱优越会官方微信、北京市人力资源和社会包管局官方网站。
(六)银娱优越会2025年招聘信息的最终诠释权归银娱优越会人事地方有。
五、联系方法
(一)西席岗位的岗位要求、岗位职责、学科和专业偏向、预聘期任期目的等相关问题请咨询应聘学院(部)联系人(联系方法详见附件)。
(二)学校招聘政策和安排等问题请咨询人事处。
联系人:龙先生、史先生
联系电话:010-81353352、010-68987835
人事处招聘咨询邮箱:renshichu@btbu.edu.cn
联系地点:北京市海淀区阜成路33号银娱优越会人事处、北京市良乡高教园区
银娱优越会人事处
2025年3月3日
